Wat bieden we
- Een informele werksfeer
- Goede arbeidsvoorwaarden waaronder 31,5 vrije dagen en een eindejaarsuitkering
- Werken in een dynamisch en groeiend bedrijf
- Persoonlijk opleidingsbudget
- Naast de gezamenlijke lunches hebben wij jaarlijks ook meerdere teamuitjes en nemen we deel aan verschillende (sport)evenementen
Wat vragen we
- Communicatief vaardig en een echt mensen-mens
- Je bent een doener met doorzettingsvermogen
- Creatief in het vinden van nieuwe kandidaten
- Je kan zelfstandig werken en hebt een hoog verantwoordelijksheidsgevoel
Vacature
Werken bij Workz is een feestje. ‘Werken met een glimlach’ is niet voor niets onze slogan. Wij geloven erin dat wanneer onze medewerkers plezier hebben in hun werk zij dit beter doen. Dit is waar het allemaal begint als (junior) intercedent bij Workz. Door elke dag met plezier naar je werk te gaan, weet je dit ook uit te stralen op onze uitzendkrachten en opdrachtgevers.
Als intercedent ben je de schakel tussen opdrachtgevers en medewerkers. Je onderhoudt contact met verschillende opdrachtgevers waar jij de openstaande vacatures voor beheerd. Daarnaast hou je ook aandacht voor de werknemers die er al werken.
Wanneer er nieuwe vacatures ontstaan ontzorg jij de opdrachtgever in dit proces. Je begint met het opmaken van een vacatureprofiel, dit doe je natuurlijk in overleg met de opdrachtgever. Het gewenste profiel bespreek je ook met je collega’s, wellicht dat zij nog een geschikte kandidaat hebben voor de vacature. Mocht dit niet het geval zijn laat jij je natuurlijk niet uit het veld slaan en ga je via verschillende kanalen opzoek naar kandidaten. Wanneer jij een geschikte kandidaat hebt gevonden stel je deze voor bij de opdrachtgever en begeleid je dit proces. Ook na het zetten van de handtekening blijf jij betrokken en aanspreekpunt van zowel de medewerker als opdrachtgever.
Dagindeling
Als intercedent bij Workz is geen dag hetzelfde. Om je toch een indicatie te geven hoe een dag eruit kan zien hebben we een dag uitgeschreven.
- 08.30Je begint de dag met een kop koffie of thee. Eenmaal op je werkplek reageer je op binnen gekomen sollicitaties en ga je opzoek naar nieuwe kandidaten.
- 10.00Je hebt een sollicitatiegesprek met een kandidaat. Na een goed gesprek ga je in overleg met de opdrachtgever.
- 11.30Het VCA-diploma van één van de uitzendkrachten verloopt volgende maand. Je neemt contact met hem op en plant een nieuw examen in.
- 12.15Lunchtijd! Bij Workz lunchen we altijd samen en de lunch wordt verzorgd door ons.
- 13.00Vanmiddag ga je langs bij een opdrachtgever met 2 nieuwe vacatures. Je bespreekt de openstaande vacatures en bespreekt de mogelijkheden.
- 15.00Terug op kantoor schrijf je de vacatures uit en post je deze op de website en social media.
- 15.30Er start volgende week een nieuwe uitzendkracht. Bij het verwerken van het personeelsdossier kom je erachter dat er nog informatie mist. Je neemt gelijk contact op met de uitzendkracht om te zorgen dat het dossier compleet is.
- 16.45De dag is voorbij gevlogen, time flies when you're having fun! Nog snel beantwoord je de laatste mails en zorg je dat je werkplek opgeruimd is.
Collega's
Jan - Commercieel
"Door onze transparante houding in de markt groeien wij flink. We zijn constant in beweging en maken echt verschil voor onze opdrachtgevers en uitzendkrachten. Transparantie, eerlijkheid en plezier, dat is waar wij bij Workz voor staan. Ga jij hier binnenkort aan bijdragen?"
Casper - Oprichter
“Als echt mensen-mens heb ik in 2016 Workz opgericht. Vanaf het begin staat goed werkgeverschap bij Workz centraal. Mensen die hun werk met plezier doen, doen dit beter. Op deze manier helpen wij mensen aan een mooie baan en opdrachtgevers aan goed en gemotiveerd personeel. Kom jij helpen dit verder uit te bouwen?“
Over Workz
Wij zijn de schakel tussen werkzoekende en het midden klein bedrijf. Deze rol vervullen wij met veel plezier en oog voor mens en samenleving. Een leuke baan met eerlijke verdiensten is een belangrijk onderdeel van het leven. Door onze kennis en expertise in combinatie met ons netwerk in te zetten willen wij mensen helpen aan een mooie baan en bedrijven aan geschikt personeel. Bij Workz werken we aan de hand van de volgende kernwaarden: betrouwbaar, toegankelijk en waardevol.
Kantoor in Putten
Jong ambitieus team
Werken met een glimlach
Kwaliteit staat centraal
